Comunidad y sindicatos de Metro firman el convenio colectivo 

El convenio, que ha sido suscrito por la totalidad de los sindicatos presentes en la empresa --Sindicato de Maquinistas, CC.OO., UGT, Solidaridad Obrera, Sindicato Libre y Sindicato de Técnicos--, contempla nuevas medidas organizativas del trabajo encaminadas a una mayor eficacia de los procesos productivos, tanto en el ámbito del mantenimiento del material móvil e instalaciones, como en el trabajo realizado en las estaciones y en la conducción de trenes.

 

El Gobierno regional ha destacado que gracias a estas medidas, además, se llevarán a cabo mejoras en la organización del trabajo de los distintos ámbitos profesionales de la compañía, permitiendo una mayor previsión y un uso más eficaz de los recursos, "lo que repercutirá en la mejora del servicio que cada día Metro de Madrid ofrece a los usuarios de transporte público".

 

Además, se han alcanzado compromisos relativos al fomento de la formación de los trabajadores de la compañía, apostando por la especialización y la profesionalización de los distintos colectivos laborales, y se incidirá asimismo en la mejora de los sistemas de promoción profesional de los empleados.

 

CONCILIACIÓN Y TELETRABAJO

 

Otro de los grandes objetivos alcanzados con este acuerdo afecta a la igualdad y la conciliación, con distintas medidas encaminadas a fomentar mejoras en este aspecto entre los trabajadores. Además, se ha acordado llevar a cabo un impulso del teletrabajo entre los empleados que, por su labor en el seno de la empresa, puedan desempeñar sus cometidos desde sus casas, alimentando de este modo la conciliación en la plantilla de la compañía.

 

Finalmente, la Comunidad ha celebrado que el nuevo convenio colectivo se haya firmado con la totalidad de los sindicatos, lo que indica que "todos los colectivos y trabajadores se verán representados en la puesta en marcha de este nuevo acuerdo laboral", y que las medidas contempladas redunden en una mejora del servicio que Metro de Madrid presta a sus usuarios.